【組織人事】総額人件費をコントロールできる報酬制度見直しのポイント
賃金を決定するための仕組み・ルールである報酬制度。報酬制度において納得感のある運用を行うことは、ただ人件費を抑制するだけではなく、結果的には、社員のモチベーション向上や離職防止にもつながります。
本資料では、報酬制度で陥りがちな問題点から、報酬制度を見直すための具体的なステップまで、わかりやすく解説しています。
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資料内容
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- 報酬制度とは
- 報酬制度で陥りがちな問題
- 総額人件費がコントロールできる報酬制度のポイント
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