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【組織人事】中小企業こそ取り組むべき人事制度構築のポイント

人事制度は作って終わりではなく、経営環境の変化に合わせて、内容や運用方法を継続的に見直していくことが大切です。特に最近では、同一労働同一賃金やテレワーク、雇用や定年延長などによって対応・検討すべき課題も増えています。
本資料では、人事制度の必要性から人事制度構築の具体的なステップまで、わかりやすく解説しています。

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資料内容

      • なぜ中小企業に人事制度が必要なのか
      • 人事制度とは何か
      • 人事制度構築のポイント